Wat betekent de nieuwe programmawet voor jou en je medewerkers?

Wat betekent de nieuwe programmawet voor jou en je medewerkers? (1u)

Seminarie over de aangekondigde hervormingen in arbeidsrecht, loonbeleid en sociale zekerheid.

De programmawet van 2025 brengt ingrijpende wijzigingen met zich mee op het vlak van sociale zekerheid, pensioenen en loonbeleid — thema’s die ook vastgoedkantoren rechtstreeks aanbelangen. Of je nu zaakvoerder, HR-verantwoordelijke of medewerker bent binnen een vastgoedkantoor, deze hervormingen hebben een directe impact op jouw loonpakket, je pensioenvooruitzichten en je sociale rechten.

Hoewel veel nog in uitwerking is, tekenen zich intussen al enkele duidelijke krachtlijnen af.

Tijdens deze sessie geven we je een helder overzicht van de geplande hervormingen die relevant kunnen zijn voor vastgoedkantoren. We onderscheiden wat al concreet is van wat nog verder wordt ingevuld, en reiken inzichten aan om de eerste impact op HR-beleid en loonpakketten te kunnen inschatten.

Let wel: veel van de hervormingen bevinden zich nog in een verkennende fase. Deze sessie biedt dan ook vooral een stand van zaken op basis van het actuele regeerakkoord, met ruimte voor nuance en duiding.

Na deze opleiding:

• 1. ben je op de hoogte van de voorstellen rond arbeidsduur, overuren en flexibele werkvormen;
• 2. weet je wat er verandert aan verlofstelsels zoals ouderschapsverlof, zorgverlof en tijdskrediet;
• 3. krijg je zicht op de hervormingen in sociale bijdragen, waaronder het nieuwe loonplafond;
• 4. begrijp je de krachtlijnen van de geplande pensioenaanpassingen, zonder te verdrinken in details;
• 5. kan je kritischer inschatten welke maatregelen effectief impact kunnen hebben op jouw kantoor en medewerkers.